罗东元：独享“特权”的背后有故事

    全国劳模、知识型职工的典范，广东韶关钢铁集团公司的高级技师罗东元，从进入韶钢到现在，确实获得过不少令人羡慕的“特权”，对一般职工而言，似乎高不可企，也学不到。而当你了解这些“特权”背后的故事后，你不得不说，这些“权力”绝对是他应该得到的，一点也没有“特别”之处。

    特权一：普通工直接转为二级电工。

    背景：在农村“上山下乡”8年后，26岁的罗东元被招进韶钢，但干不上他喜欢的技术工种。这时，书法爱好帮了他。因为字写得好，他被安排去抄写规章制度，他趁领导看他写字的机会乘机推荐自己“会电工”。领导怕他是想换工种说假话，便开始考察。罗东元抓住机会，大胆表现，领导非常满意，提前结束了考察，要他在四个月组装一台100Ｗ生产用扩音机。由于在农村时他也没有丢下无线电维修这个爱好，所以，他仅用一个半月就成功组装，交付使用，运输部就破例把他从普通工种直接转为二级电工，不久他就开始当师傅。这是他人生的一个转折点，之后的工作中，他还多次获得“特权”，被破格提拔。

    特权二：柳州学艺时，他所在组的房间破例被安排“通宵照明”。

    背景：为适应主体生产与京广线配套衔接，韶钢投资1700万元，采用国内最先进的6502电气集中自动控制系统。这套系统技术非常复杂，公司曾派一批人员赴鞍钢学习半年，都无功而返。这类人才稀缺又无法引进，公司只好又派学习能力最强的罗东元和几名同事赴柳州“再试一下”，而且只有两个半月的学习时间。柳州方面的老师直摇头，说你们没有一个学过信号的，而这门大中专课程至少需要2-3年时间。当时，全国各地有许多组在这里学习，罗东元要争这口气。宿舍晚上11点关灯，罗东元就用手电筒照着自学到凌晨三四点，招待所知道后破例将他所在的韶钢学习组的房间安排了通宵照明。

    2个月后，罗东元“不可思议”地掌握了这门高深的理论。后来，他又推翻这套系统，另起炉灶设计出具体电路，节省投资50-60％，厂房减少了一半。

    特权三：分房时，全公司推荐他优先挑选。

    背景：这几年来，罗东元在韶钢完成大小技改110多项，其中两项已获国家专利，另有更加重要的三项核心技术正着手申报。这些项目使韶钢的铁路运输自动控制技术从空白状态跻身全国先进，多项主要技术成为公司的自主知识产权，不仅为企业节约投资1400多万元，而且支撑着韶钢的跨越式发展。他多次拒绝高薪聘请和出国定居，坚持留在韶钢的精神更是让公司感动，所以，新房分配时，全公司一致同意让他优先挑选。直到现在，公司领导还一再说：“相对于他对公司的贡献，我们在物质方面给他的还太少太少了。”

    特权四：全公司就他一人可以在家办公。

    背景：罗东元说，公司领导对他特别信任，他的许多创新都获得了“尝试”的机会，这是他成功的重要因素。公司曾提出为他搞一个办公室作为设计部，他拒绝了，说“不安静”，会有“闲聊”、“应酬”的干扰，而且他有夜间工作的习惯，于是公司就给他一个特权：在家办公。于是，他家的半个客厅就成了运输部的设计部。在这里，这个“脑袋从不停止运转”的人沉浸在发明创造的喜悦之中，把公司提倡的“超能状态”发挥到了极致。偶尔还可以躺一躺，练练书法，抽抽烟，吃点小零食。经过一个个不眠之夜，一张张比教科书还精美的图纸就从这个客厅飞出，最后成为一项项让人惊奇的科技成果。

    特权五：在北戴河休假时，包括院士在内的发言人发言超过5分钟就会被“提醒”、“打断”，而他一直说了20多分钟。

    背景：2004年夏天，中组部组织了建国以来首次高技能人才到北戴河休假活动。罗东元夫妇受邀参加，受到党和国家领导人的亲切接见。全国共有110名专家和高技能人才参加，其中两院院士23名。在代表发言时，给每个人的发言时间是5分钟，一旦超过就会被“提醒”、“打断”，而罗东元发言时，一直讲了20多分钟，主持人也似乎入迷得忘了时间。新时期产业工人的杰出代表许振超赞扬说：在全国既精通理论又有高级技能的人不多，你就是其中一个。这与此前央视记者说的“这位获奖者与一般工人不一个味道”，以及专家评论的“他的业绩已经超越了一般意义上的技能范畴”不谋而合。