滕州：工会搭技能舞台 职工唱主人大戏

   ３０万人职场练兵 ４万职工接受检阅  
    本报讯　日前，历时近３个月的滕州市第二届“墨子能工杯”职工职业技能比赛暨滕州市第五届职工职业技能大赛胜利拉下帷幕。比赛涉及服务业、信息化、煤炭、医务等８个行业１７个工种，来自该市２３４支代表队的１１６９名选手参加了决赛，带动全市１０万多名职工参与技能学习、技能练兵活动。近年来，滕州市已连续成功举办五届全市性职工职业技能比赛，共有４万多人次参加比赛，带动全市３０多万人参与技能练兵活动，发挥了工会组织在促进劳动者素质提高、增强职工技术创新方面的重要作用，为该市经济社会发展方式转变、产业结构调整添加了“助推器”。
　　滕州市政协党组成员、总工会主席张金伦说：“作为经济社会发展的主力军，职工技能水平的高低在某种程度上决定了这一地区的经济社会发展水平和速度。因此，努力提高劳动者素质，促进滕州经济社会平稳较快发展，工会组织理应做出自己的努力。”他告诉记者，滕州市能够多年坚持不懈的成功举办技能大赛，离不开党委、政府和社会各界的关心支持。在每年的职工职业技能大赛中，滕州市总工会都提请政府成立以分管市长为主任，各参与单位主要负责人为委员的技能大赛组委会，负责具体组织筹备工作。滕州市财政每年拨款２０万元作为职工经济技术创新活动的相关费用，其中明确规定１５万元用于组织开展每年一届的全市综合性职工职业技能大赛，为做好职工职业技能大赛提供了资金保障。
　　滕州市总工会在深入调研和借鉴其他地区先进经验的基础上，确定了全市职工技能比赛分Ａ类和Ｂ类两种形式进行的体制。Ａ类比赛是指由市劳动竞赛委员会组织的全市综合性的职工职业技能大赛，每年五月份举办；Ｂ类比赛是指由各行业、各系统组织开展的职工技术比武、技能比赛，每年举办时间及举办次数由各行业、各系统自己确定。比赛邀请市职业技能鉴定中心的专业技术人员作为裁判长，各行业、各工种的专业人才作为裁判员，保证比赛在专业、公平、公正的环境下进行。
　　科学设置比赛工种，是滕州市总工会开展技能大赛的一个显著特点。滕州市工业门类齐全，机械制造、煤化工、能源、食品医药、新型建材、轻纺等产业相对发达，是全国著名的“中国中小机床之都”，也是全国煤炭重点开发基地。近年来，滕州市总工会坚持“围绕中心、服务大局”的原则，设置与经济社会发展相适应的比赛工种。共涵盖机械制造、信息化、煤炭、建筑等２４个行业的５１个工种。在今年的比赛工种设置中，为促进煤炭行业的安全生产，设置了瓦斯监测工种的比赛；为配合枣庄“二日游”活动的开展，提高该市服务行业接待水平，设置了服务行业的中餐摆台和客房服务两个工种比赛，适应了经济社会发展的需求，发挥了技能大赛的真正作用。
　　为鼓励广大职工积极参与技能比赛，滕州市总工会为在技能大赛决赛中获得团体第一名的单位授予滕州五一劳动奖状，为各工种第一名的选手颁发滕州市五一劳动奖章，五年来共为４３名在各类比赛中获得优异成绩的选手颁发了滕州市劳动奖章。在授予荣誉的同时，滕州市总工会还为各工种前三名的选手分别给予１０００元，８００元、６００元的奖励；人力资源和社会保障局也为在技能比赛中获得优异成绩的选手授予“滕州市技术能手”荣誉称号。各工种成绩优异的选手，符合条件的还可直接晋升高级工职业资格或技师职业资格。在每年的技能大赛期间，滕州电视台、滕州日报等媒体对技能大赛进行专题报道，并请部分工种第一名的选手做客电视台，大力宣传他们在技术提高、技能创新方面的先进做法。
　　如今，技能大赛已经成为滕州广大职工交流技术、展示技能的重要舞台，成为发现、选拔、培养各种技能人才和提高职工队伍素质的重要途径。去年１０月份在上海举办的第三届全国职工职业技能大赛数控机床装调维修工工种决赛中，由该市三名职工组成的山东省代表队取得了团体第四名的好成绩，展现了该市近年来职工职业技能大赛的丰硕成果，“技能工人也是人才”的理念日渐深入人心。山东威达重工股份有限公司两名一线职工参加第三届全国职工职业技能大赛取得优异成绩回来后，公司总经理亲自到火车站迎接，并为获奖职工颁发了５０００元的奖金；滕州大地机床有限公司的华师傅说：“通过大赛，不仅自己的技能提高了，我们技术工人的地位也提升了。”